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真実に耳を傾ける企業文化
2007-01-11 Thu 08:08

「自分の意見を言える」機会と、「上司が意見を聞く」機会との間には天地の開きがある。


偉大な企業への飛躍を導いた指導者は、この違いを理解しており、上司が意見を聞く機会、そして究極的には真実に耳を傾ける機会が十分にある企業文化を作り上げている。


ビジョナリーカンパニー2 飛躍の法則
ジェームズ・C. コリンズ(山岡洋一訳)
日経BP出版センター より引用





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